RÉSULTATS DES LÉGISL’HÂTIVES: Pastef annonce l’obtention de plus de 130 députés
FIN DES LÉGISL’HÂTIVES: La COSCE dresse son bilan
« Les femmes représentent 49,52 % des électeurs »Selon le Pr Babacar Guèye, les « agents électoraux ont systématiquement demandé la carte d’identité et vérifié la présence du nom de l’électeur sur la liste d’émargement ». Cependant, il précise que dans « 4% des bureaux de vote, les membres permanents n’ont pas procédé à la vérification du doigt des électeurs avant l’étape de collecte des bulletins de vote ».Le COSCE constate que des « électeurs ont quitté le bureau de vote munis des bulletins non utilisés dans 65% des bureaux. Cette situation constitue une atteinte au principe du secret de vote et peut favoriser la corruption politique à travers l’achat des voix ».La Mission d’Observation Électorale (MOE) du COSCE a noté que 97% des bureaux ont fermé entre 18h et 18h15, et 3% entre 18h15 et 19h. Les électeurs présents dans les files d’attente à l’heure de fermeture ont systématiquement pu exercer leur droit de vote. Le procès-verbal a été systématiquement signé par les membres du bureau ainsi que les représentants de la CENA.« Le taux de participation après la clôture des bureaux est estimé à 50% avec une marge d’erreur de ± 0,8% selon les données statistiques collectées par le COSCE », a fait savoir le Pr Babacar Guèye.L’estimation du taux de participation révèle une légère hausse par rapport aux élections législatives de 2022 (46,6%), mais reste légèrement inférieure à celle des élections législatives de 2017 (53,7%).Incidents signalésLes observateurs de la MOE du COSCE ont également rapporté quelques incidents isolés : Un cas de corruption politique a été signalé à Dakar, impliquant la distribution de nourriture accompagnée de consignes de vote destinées aux électeurs. Les Forces de Défense et de Sécurité sont rapidement intervenues pour rétablir l’ordre.À Diourbel, un mandataire de la coalition Takku Wallu a signalé l’absence des bulletins de vote de sa coalition dans un bureau de vote. Après vérification, il est COSCE apparu que les bulletins avaient bien été envoyés par l’administration compétente.Cependant, les observateurs précisent que les bulletins n’avaient pas été correctement disposés. Cette situation a entraîné une suspension temporaire du processus de vote avant la reprise des opérations.
L’HOROSCOPE DE CE MARDI 19 NOVEMBRE
LES ÉPHÉMÉRIDES DU SÉNÉGAL DE CE MARDI 19 NOVEMBRE
- 19 Novembre 2023En combat de lutte sénégalaise organisé à l’Arène Nationale de Pikine, Pape Ansou CISSÉ dit Lac de Guiers 2 de l’écurie Walo.l’emporte sur Moustapha SENGHOR alias Siteu, chef de file de l’écurie Lansar, par décision de l’arbitre.
- 19 Novembre 2022L’équipe d’Angola remporte la 25ème édition de la Coupe d’Afrique des Nations féminine de handball jouée au complexe Dakar Arena de Diamniadio après avoir battu en finale celle du Cameroun par 29 à 19. L’équipe du Sénégal a été éliminée en demi-finale par celle d’Angola par 24 à 21.
- 19 Novembre 2022Didier BADJI adjudant-chef de la gendarmerie nationale servant à l’Inspection Générale d’État et Fulbert SAMBOU, sergent de l’armée nationale affecté à la Direction des Renseignements Militaires, sont portés disparus. Des effets leur appartenant ont été retrouvés au Cap Manuel à Dakar. Le corps sans vie du dernier a été retrouvé en bord de mer quelques jours plus tard.
- 19 Novembre 2016Assassinat à son domicile de Pikine-Khourounar, dans la banlieue de Dakar, de Fatoumata Matar NDIAYE, Vice-présidente du Conseil Economique, Social et Environnemental, par son chauffeur qui voulait nuitamment cambrioler sa maison.
- 19 Novembre 2013Démarrage par les équipes d’enquêteurs de l’Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie (ANSD) du quatrième Recensement Général de la Population de l’Habitat, de l’Agriculture et de l’Élevage du Sénégal (RGPH-4). La population sera estimée à 13.508.715 habitants dont 49,9% d’hommes et 50,1% de femmes.
- 19 Novembre 2009Création de l’Ecole des Sous-Officiers de la Gendarmerie Nationale (ESOGN). L’école des Officiers a été créée deux ans auparavant (2007).
- 19 Novembre 1998Réunion à Dakar du comité Afrique de l’Internationale socialiste sous la présidence d’Ousmane Tanor DIENG, Premier Secrétaire du Parti socialiste. Le Parti Socialiste du Sénégal est membre de l’Internationale Socialiste depuis 1976, date de mutation de l’Union Progressiste Sénégalaise (UPS) créée en 1958 et héritière du Bloc Démocratique Sénégalais (BDS, 1947) et du Bloc Populaire Sénégalais (,BPS, 1956).
- 19 Novembre 1968Venant du Brésil, la Reine Elisabeth II et le Duc d’Edimbourg entament une visite au Sénégal. À l’aller, le couple royal britannique avait fait une escale à l’aéroport de Dakar-Yoff le 1er novembre 1968. La première visite de la reine Elisabeth II au Sénégal remonte au 6 décembre 1961.
- 19 Novembre 1968Pose de la première pierre des locaux de l’Institut Sénégalo-Britannique de Dakar en présence de la Reine Elizabeth II. L’établissement avait commencé à dispenser des cours d’anglais dès 1967 quand il était abrité par l’Institut Africain de Développement Economique et de Planification (IDEP). Les locaux seront inaugurés en 1970 par le Président Léopold Sédar SENGHOR. En 1976 l’Institut Sénégalo-Britannique deviendra un Etablissement Public à Caractère administratif sous le nom d’Institut Sénégalo-Britannique d’Enseignement de l’Anglais (ISBEA).
- 19 Novembre 1919Rappel à Dieu du Marabout Cheikh Mahfouz Ould Cheikh Abba AÏDARA à Darsalam Chérif, un foyer religieux qu’il avait fondé en 1913 dans le département de Bignona en Casamance.
- 19 Novembre 1886Palabre de Ndande : Demba War SALL est élu Président de la Confédération du Cayor par l’Assemblée des Chefs du Cayor. Redoutable chef de guerre et mentor de Lat-Dior Ngoné Latyr DIOP qu’il avait installé sur le trône du Cayor, il s’était séparé de lui en 1879, quatre ans avant la destitution de celui-ci par les Français et son remplacement par son cousin Samba Yaya FALL en 1883. De son vrai nom Meïssa Tendi Dior, Demba War SALL est mort en 1902.
- 19 Novembre 1840Signature d’une ordonnance royale française relative à la composition de la cour d’appel du Sénégal et des cours d’assises de Saint-Louis et de Gorée. La première organisation de la justice au Sénégal remonte à 1822, cinq ans après la reprise de possession française.
LÉGISL’HÂTIVES : La CENA salue « le comportement exemplaire des Sénégalais »
[ANALYSE] Renforcer le leadership féminin dans le secteur WASH au Cameroun : défis et perspectives face aux polycrises
![[ANALYSE] Renforcer le leadership féminin dans le secteur WASH au Cameroun : défis et perspectives face aux polycrises](https://tract.sn/wp-content/uploads/2024/11/FD4FE82B-E2D6-411C-88BD-C5810BA4A261-768x523.jpeg "[ANALYSE] Renforcer le leadership féminin dans le secteur WASH au Cameroun : défis et perspectives face aux polycrises")
Tract-Selon l’ONU Femmes, les femmes représentent seulement 18% des décideurs dans le secteur de l’eau et de l’assainissement dans les pays en développement (1). Au Cameroun, les femmes sont également sous-représentées dans les positions de leadership dans le secteur WASH, ce qui limite leur capacité à influencer les politiques et les programmes (2).
Des études ont montré que les femmes ont un rôle clé à jouer dans la gestion de l’eau et de l’assainissement, notamment en raison de leur rôle traditionnel de gestionnaires des ressources en eau et de promoteurs de l’hygiène (3). Cependant, les femmes font face à des défis tels que la marginalisation, la faible représentation et les stéréotypes liés au genre qui limitent leurs opportunités de leadership (4).
Dans ce contexte, le leadership féminin joue un rôle crucial pour répondre aux besoins des communautés et promouvoir l’équité et l’inclusion.
Les défis, entre autres, sont les suivants :
– La marginalisation des femmes dans les prises de décision et les positions de leadership
– La faible représentation des femmes dans les secteurs WASH et les organisations de la société civile
– Les stéréotypes et les préjugés liés au genre qui limitent les opportunités pour les femmes
Face à ces divers défis, il est capital d’envisager des perspectives permettant de contribuer à l’atteinte des ODD au Cameroun. Il devient important de :
– Renforcer les capacités et les compétences des femmes pour qu’elles puissent prendre des rôles de leadership
– Promouvoir l’équité et l’inclusion dans les politiques et les programmes WASH
– Soutenir les initiatives et les projets menés par des femmes pour améliorer l’accès à l’eau et à l’assainissement
Renforcer le leadership féminin dans le secteur WASH au Cameroun est essentiel pour répondre aux défis liés aux polycrises et promouvoir l’équité et l’inclusion. Il est important de soutenir les femmes et de leur donner les moyens de prendre des rôles de leadership pour améliorer l’accès à l’eau, l’assainissement et l’hygiène pour tous.
En outre, il est important de :
– Mettre en place des politiques et des programmes pour promouvoir l’équité et l’inclusion
– Soutenir les initiatives et les projets menés par des femmes
– Renforcer les capacités et les compétences des femmes pour qu’elles puissent prendre des rôles de leadership
En fin de compte, renforcer le leadership féminin dans le secteur WASH au Cameroun nécessite une approche globale qui prend en compte les défis et les perspectives pour promouvoir l’équité et l’inclusion. Il est essentiel de soutenir les femmes et de leur donner les moyens de prendre des rôles de leadership pour améliorer l’accès à l’eau, l’assainissement et l’hygiène pour tous.
Cela peut être réalisé en mettant en place des politiques et des programmes qui promeuvent l’équité et l’inclusion, en soutenant les initiatives et les projets menés par des femmes, et en renforçant les capacités et les compétences des femmes pour qu’elles puissent prendre des rôles de leadership.
Ensemble, nous pouvons travailler pour créer un avenir où les femmes ont les mêmes opportunités que les hommes pour prendre des rôles de leadership et améliorer l’accès à l’eau, l’assainissement et l’hygiène pour tous.
Baltazar ATANGANA (Expert Genre) et Cynthia MBIDA(Ingénieure WASH)
Références :
(1) ONU Femmes. (2020). Les femmes et l’eau : un rapport sur les progrès et les défis.
(2) Institut national de la statistique du Cameroun. (2019). Enquête démographique et de santé au Cameroun.
(3) UNESCO. (2018). L’eau et les femmes : un rapport sur les rôles et les responsabilités des femmes dans la gestion de l’eau.
(4) Oxfam. (2019). Les femmes et l’accès à l’eau et à l’assainissement : un rapport sur les défis et les opportunités.
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